Guide des pratiques d’ouverture à la diversité sexuelle et de genre en milieu collégial et universitaire

Objectifs de l'outil

Dresser un portrait des mesures qui peuvent être instaurées dans les collèges et les universités en vue de réduire les manifestations d’homophobie ;
Créer un climat accueillant et sécuritaire qui facilite le cheminement scolaire de tous les étudiants et toutes les étudiantes.
Guide des pratiques d’ouverture à la diversité sexuelle et de genre en milieu collégial et universitaire

Description brève de l'enjeu

Selon une étude menée en 2008 auprès de 1844 cégépien·ne·s provenant de 26 cégeps répartis à travers la province (Chamberland et coll., 2011), la violence homophobe est bien présente dans l’environnement collégial, bien qu’elle y soit moins généralisée qu’à l’école secondaire (Chamberland et Puig, 2016). Les insultes homophobes visent souvent les garçons qui s’éloignent des stéréotypes sexuels masculins, qu’ils soient homosexuels ou non : « environ sept étudiant.e.s sur dix déclarent entendre souvent ou à l’occasion des remarques dénigrantes comme « c’est tapette », « c’est fif », ou encore « c’est gai » dans leur entourage » (Chamberland et Puig, 2016, p. 8). Lutter contre les stéréotypes sexuels permet de diminuer les violences homophobes et favorise la persévérance scolaire de tous et de toutes, les jeunes victimes d’intimidation et les jeunes adhérant le plus aux stéréotypes étant les plus susceptibles de décrocher.

Le milieu collégial est généralement perçu comme étant plus ouvert à la diversité sexuelle et de genre que le secondaire. Or, une certaine homophobie de même qu’une transphobie persiste. Il existe plusieurs pratiques inclusives qui ont été mises en place dans différents cégeps au Québec et qui sont présentées dans le Guide des pratiques d’ouverture à la diversité sexuelle et de genre en milieu collégial et universitaire. On y trouve notamment des idées pour…

  • Les membres du personnel (attitudes générales);
  • La mise en place de politiques institutionnelles;
  • Les résidences et l’accès aux infrastructures;
  • La vie étudiante et associative;
  • La prévention et la formation, tant chez les étudiant·e·s que chez les membres du personnel.

Références

CHAMBERLAND, L., ÉMOND, G., BERNIER, M., RICHARD, G., PETIT, M.-P., CHEVRIER, M. et coll. (2011). L’homophobie au collégial au Québec. Portrait de la situation, impacts et pistes de solution. Rapport de recherche. Montréal, Université du Québec à Montréal. Repéré à : chairehomophobie.uqam.ca/upload/files/Lhomophobie_au_collégial_au_Québec.pdf

CHAMBERLAND, Line et PUIG, Ami (2015). Guide des pratiques d’ouverture à la diversité sexuelle et de genre en milieu collégial et universitaire, Montréal, Chaire de recherche sur l’homophobie, Université du Québec à Montréal, accessible à : https://chairehomophobie.uqam.ca/upload/files/Guide%20final%20fran%C3%A7ais%20graphiste%202.pdf